7 października 2024
Czterodniowy tydzień pracy to model skracający tydzień roboczy z pięciu do czterech dni bez obniżania wynagrodzenia. Ma na celu poprawę produktywności i równowagi między życiem zawodowym a prywatnym. Coraz więcej firm testuje to rozwiązanie, choć wprowadzenie niesie pewne wyzwania operacyjne.